was wir bieten
Bei St. Verena erwartet Sie:
verschiedene Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen und Zulagen nach den Richtlinien für Arbeitsverträge
in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
Zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse
Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Lebensarbeitszeitkonto "LebensZeit"
Nachwuchskräfteförderung
Wiedereinsteigerprogramm
betriebliche Gesundheitsförderung
- Hansefit mit mehr als 2.300 Sportanbietern in ganz Deutschland
- Heilfastenkurse
Caritas als Arbeitgeber:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an
oder über das Bewerbungsformular.
Quelle: VKAD
